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    灌西公司“五彩課堂”賦能產(chǎn)業(yè)工人成長

    發(fā)布時間:2022-06-13 閱讀量:

    2021年以來,灌西投資公司扎實開展黨史學(xué)習(xí)教育,以“職工隊伍改革”為主題主線,傾情為民辦實事,開設(shè)“五彩課堂”助推職工成長,推動企業(yè)高質(zhì)發(fā)展。

    紅色黨史課堂,引領(lǐng)職工理想信念。結(jié)合黨史學(xué)習(xí)教育,通過主題宣講、專題輔導(dǎo)、班組講堂等多種形式,走進(jìn)“灘頭”“塘頭”“田頭”“碼頭”“路頭”,引導(dǎo)廣大職工知史愛黨、知史愛國,弘揚紅色傳統(tǒng)、傳承紅色基因。

    綠色安全課堂,增強職工防范意識。“安全生產(chǎn)活動月”和“安康杯”競賽活動為契機,在職工中開展“安康課堂”“安全隱患隨手拍”“安全知識搶答賽”等活動,利用典型案例對職工進(jìn)行思想教育,不斷增強職工安全意識。

    藍(lán)色技能課堂,激發(fā)職工建功奮進(jìn)。打造“一中心+三基地”職業(yè)教育平臺,構(gòu)建公司、單位和班組三級培訓(xùn)體系。以“四+模式”充分發(fā)揮“安樹林勞模創(chuàng)新工作室”傳承勞模精神“新陣地”、推動成果轉(zhuǎn)化“孵化器”、培養(yǎng)技能人才“訓(xùn)練場”、解決生產(chǎn)難題“攻關(guān)站”作用,用足用好用活20萬元創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)獎勵專項基金。

    金色閱讀課堂,提高職工文化素養(yǎng)。加強職工書屋建設(shè),建成全國職工書屋1家、基層讀書角8家,開展“全民閱讀”和“書香企業(yè)”創(chuàng)建活動。鼓勵基層工會利用“職工書角”等資源,廣泛開展讀書征文、經(jīng)典誦讀、才藝展示、技術(shù)比武等活動,為廣大職工搭建展現(xiàn)藝術(shù)才華、詮釋崗位技能、成就藝術(shù)夢想的舞臺。

    橙色關(guān)愛課堂,保障職工切身利益。“春有慰問、夏送清涼、金秋助學(xué)、冬送溫暖”四季幫扶為載體,為低保戶、特困職工、困難職工居民發(fā)放低保金、特困金等各類救助資金176萬元;為一線職工配送綠豆、白糖、西瓜以及防暑的藥物4.9萬元。運行通勤車、為員工配備工作服等10件民生實事都得到有效落實。

                                         (靳靜)